Come intervistare e selezionare i candidati migliori. Organizzare e condurre il colloquio, individuare i talenti, assumere i profili migliori per ogni posizione: Organizzare e condurre il colloquio, individuare i talenti, assumere i profili migliori per ogni posizione

Front Cover
FrancoAngeli - Business & Economics - 167 pages
0 Reviews
Che siate manager d’una piccola impresa o dirigenti d’un gruppo mondiale, se siete davvero interessati ad assumere i migliori, questo libro sarà per voi una guida indispensabile. Il volume insegna come articolare l’intervista per la selezione, come individuare i candidati eccezionali e come assumere solamente i migliori, quelli che potranno apportare il maggior valore alla vostra impresa.
 

What people are saying - Write a review

We haven't found any reviews in the usual places.

Contents

Perché imparare a intervistare correttamente?
9
Strutturare lintervista
17
Imparare a domandare
29
Evitare le domande inappropriate
47
Affinare lascolto
61
Prepararsi allintervista
67
Aprire lintervista
81
Esempi di domande mirate alle competenze
89
Discutere di retribuzione
111
Concludere lintervista
115
Valutare i candidati e prendere una decisione
121
Valutare e migliorare il processo di selezione
147
Creare documenti di selezione utili
151
Considerazioni finali
159
Per approfondire con i libri FrancoAngeli
163
Copyright

Other editions - View all

Common terms and phrases

Bibliographic information